近段时间许多不明真相的人，在看到自媒体上有个别人发出的保险负面言论后，跟风起哄。并导致自己因跟风怀疑而去退保，更有鼓吹别人退保的情况时有发生。跟风是人性，无可厚非。但跟风害死人却是事实。各种抱怨保险被骗，保险踩坑的声音，此起彼伏。红楼梦有句话：假作真时真亦假。今天，带着好奇的心情，走进中国人寿郴州分公司的第67期的新人岗前培训班。亲身体验感受一回，央企国寿的新人岗前班是怎么样的情况。期望能还原保险营销员入职最初培训的真实情况。看能否拨开迷雾见真情。苏园宾馆的第九层、十层，是该公司固定的培训场所。正常情况下，每周两期培训。全市各县市支公司录用新人，都会集中来这里参加为期三天两晚的岗前培训。今天是由培训部负责人胡树山经理亲自担岗班主任。据胡经理介绍由于其他培训老师都去参加更高级的培训去了，人手不够，所以这次亲自带班，外加一个助教老师。虽然人手不够，但严格的培训制度和要求不放松。郴州保险行业协会，对国寿培训一直提出很严格的要求。郴州国寿分公司领导也一再强调，要严格按照上级监管部门的要求，对所有参训学员严格合规培训。所有参训学员第一件事，是凭验身份证原件，办理报名登记。佩戴学员证。登记完后，手机下载易学堂app，在易学堂进行每天六次的刷脸签到签退。刷脸签到必须连接培训班wifi才能定位刷脸。以确保参训学员本人，真实参与所有课堂学习。进入正式培训第一节课是训前整合。由于学员来自不同地方，之前从事不同行业。所以要整合文化，明知培训作息时间，参训要求。选出每个小组组长。本期参训学员约四十人，分四个岛屿（四个小组）。在胡经理风趣幽默的训前整合讲解完后，所有参训学员瞬间由松散，变成了统一。从墙壁上张贴的培训课程表上看到，培训课程分别有：《行业前景》，《保险的意义与功用》，《辉煌国寿》，《保险基础知识》，《合规课程学习》，《国寿企业家成长之路》，《专业化销售流程
概述》，《诚信展业》，《健康险销售逻辑》，《康悦条款解读》，《目标与行动》等。光从课程表上可以分析，所学课程能让学员基本掌握了保险行业的基础知识，及合规展业要求。授课老师都从各支公司挑选出来，从业时间长，品质好，业绩好的优秀外勤老师担当。学习期间非特殊情况不得请假，特殊情况请假必须请假条。超过两节课程取消本次培训，延迟下期参训。确保每期的培训质量！除了课堂学习，还有手机易学堂app上的视频学习。必须完成视频学习时长。学习完后，有每个课程的考试。所有考试合格后，方可通过本次结训。胡经理介绍，这只是最初级的上岗前培训。后期学员回到各支公司后，还要参加为期24天的职训营，等等一系列的培训。职训营主要针对实际保险销售中，要掌握的专业知识，包括保险产品的条款学习，通关，演练等。由于中国人寿涵盖了寿险，财险，团险，养老年金，广发银行等综合金融业务，所以还有车险，财险，以及广发银行的银行业务方面学习。后期，随着在这个行业的职业生涯发展，职级的晋升，还会有不同职级的晋升培训。都说保险公司的培训很厉害，像一所免费的大学，果不其然！
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